Προκηρύσσονται δύο (2) θέσεις ευθύνης επιπέδου Διεύθυνσης της Γραμματείας της Αρχής
Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα, ως ακολούθως:
Α. Διεύθυνση Εποπτικού Έργου
Β. Διεύθυνση Διοικητικών – Οικονομικών Υποθέσεων και Πληροφορικής
Τα καθήκοντα των Προϊσταμένων των προκηρυσσόμενων θέσεων ευθύνης των
Διευθύνσεων της Γραμματείας της Αρχής είναι, ιδίως, τα ακόλουθα:
(α) Η ευθυγράμμιση του έργου της Διεύθυνσης με την ευρύτερη στοχοθεσία της
Γραμματείας.
(β) Η παροχή οδηγιών και κατευθύνσεων βάσει των στόχων που ορίζονται από τη
Γραμματεία.
(γ) Η διασφάλιση της συνεργασίας μεταξύ των οργανικών μονάδων της Διεύθυνσης για
την αποτελεσματικότερη άσκηση των αρμοδιοτήτων τους, καθώς και με άλλες οργανικές
μονάδες, όπου απαιτείται.
(δ) Ο συντονισμός και η ανάθεση εργασιών στους προϊσταμένους των Τμημάτων της
Διεύθυνσης και η τήρηση των προβλεπόμενων προθεσμιών.
(ε) Η κινητοποίηση και παρότρυνση του προσωπικού για την επίτευξη των στόχων της
Διεύθυνσης.
(στ) Η διαχείριση, ανάπτυξη και αξιοποίηση του προσωπικού, ώστε να επιτυγχάνονται οι
προγραμματισμένοι στόχοι, και η εισήγηση προτάσεων βελτίωσης για την κατανομή του
ανθρώπινου δυναμικού.
(ζ) Η πρόταση προς έγκριση αναφορικά με τα Περιγράμματα Θέσεων Εργασίας των
υποκείμενων οργανικών μονάδων και η εισήγηση τυχόν τροποποιήσεων.
(η) Η διαμόρφωση της ετήσιας στοχοθεσίας και ο προσδιορισμός των δεικτών μέτρησης
αυτής, σε συνεργασία με τους Προϊσταμένους των Τμημάτων.
(θ) Η ενθάρρυνση για την επιμόρφωση του προσωπικού της Διεύθυνσης και η έγκριση για
την παρακολούθηση προγραμμάτων επιμόρφωσης των Προϊσταμένων Τμημάτων της
Διεύθυνσης.
(ι) Η αξιολόγηση του προσωπικού σύμφωνα με το ισχύον θεσμικό πλαίσιο.
(ια) Η παρακολούθηση βέλτιστων πρακτικών, ο προσδιορισμός οργανωτικών,
λειτουργικών και επιχειρησιακών βελτιώσεων των Τμημάτων της Διεύθυνσης και η
ανάληψη πρωτοβουλιών εφαρμογής τους για τη βελτιστοποίηση λειτουργίας της
Διεύθυνσης.
(ιβ) Η εκπροσώπηση της Διεύθυνσης, όπου απαιτείται.
(ιγ) Η εκτέλεση κάθε άλλης εργασίας συναφούς προς τις αρμοδιότητές τους, μετά από
εντολή του Προϊσταμένου της Γενικής Διεύθυνσης.
Δικαίωμα υποβολής αίτησης υποψηφιότητας:
Σύμφωνα με το άρθρο 84 παρ. 2 του ν. 3528/2007, που κατά το άρθρο 16 του π.δ. 30/2024 έχει εφαρμογή για την επιλογή στις προκηρυσσόμενες θέσεις, δικαίωμα υποβολής
αίτησης υποψηφιότητας έχουν οι υπάλληλοι της Γραμματείας της Αρχής, εφόσον κατά την
ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων υποψηφιότητας πληρούν τις
εξής προϋποθέσεις:
α) έχουν ασκήσει καθήκοντα Προϊσταμένου Διεύθυνσης για ένα (1) έτος τουλάχιστον ή
β) είναι κάτοχοι αναγνωρισμένου συναφούς διδακτορικού διπλώματος ή απόφοιτοι της
Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Σ.Δ.Δ.Α.) ή κάτοχοι
αναγνωρισμένου συναφούς μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών και κατέχουν το βαθμό Α’ με
πλεονάζοντα χρόνο τουλάχιστον έξι (6) έτη στο βαθμό αυτόν και έχουν ασκήσει καθήκοντα
Προϊσταμένου Τμήματος για ένα (1) έτος τουλάχιστον ή
γ) κατέχουν το βαθμό Α’ και έχουν ασκήσει συνολικά τουλάχιστον για τρία (3) έτη
καθήκοντα Προϊσταμένου Τμήματος ή
(δ) κατέχουν το βαθμό Α’ με πλεονάζοντα χρόνο τουλάχιστον δέκα (10) έτη στο βαθμό
αυτόν.
Σύμφωνα με την παρ. 5 του άρθρ. 85 του Υπαλληλικού Κώδικα όπως ισχύει, προβλέπεται
ότι για την εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 84 και 85 του Υ.Κ. λαμβάνεται υπόψη
αποκλειστικά η άσκηση καθηκόντων Υπηρεσιακού Γραμματέα και η εν τοις πράγμασι
άσκηση καθηκόντων ευθύνης επιπέδου Γενικής Διεύθυνσης, Διεύθυνσης ή Τμήματος
αντίστοιχα, που έχει διανυθεί σε Υπουργεία, Γενικές και Ειδικές Γραμματείες,
αποκεντρωμένες διοικήσεις, Ν.Π.Δ.Δ., Ανεξάρτητες Αρχές, Ο.Τ.Α. Α’ και Β’ βαθμού και
Ν.Π.Δ.Δ. αυτών, σε αυτοτελείς δημόσιες υπηρεσίες, καθώς και σε νομικά πρόσωπα
ιδιωτικού δικαίου που ανήκουν στη Γενική Κυβέρνηση, όπως εκάστοτε οριοθετείται από
την Ελληνική Στατιστική Αρχή στο Μητρώο Φορέων Γενικής Κυβέρνησης.
Δείτε αναλυτικά την προκήρυξη εδώ